体調不良

体調不良・欠勤・電車遅延

【社内】早退の連絡メールの書き方と例文|シーン別事例でわかりやすく解説

「今日はなんだか体調が優れないな…」誰でも経験する体調不良。しかし、会社を早退するとなると、「どうやって上司に伝えればいいんだろう…」「メールでどんなことを書けばいいんだろう…」と不安になる方も多いのではないでしょうか?特に、社内メールとなると、失礼のない丁寧な言葉遣いや、用件を的確に伝える文章構成が求められます。そこで今回は、社内での早退連絡メールの書き方について、シーン別の例文を交えながら徹底解説いたします。
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【社内】体調不良への返信メールの書き方と例文

職場では誰もが体調不良になる可能性があります。そんなとき、迅速かつ適切な返信をすることは、同僚や部下との信頼関係を築く上で非常に重要です。ここでは、体調不良の連絡を受けた際の返信メールの書き方と例文をご紹介します。
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【社内】人事や上司にうつ病相談メールの書き方と例文

うつ病は誰にでも起こり得る病気です。もしあなたがうつ病と診断された場合は、一人で抱え込まず、周囲に相談することが大切です。人事や上司に相談することで、職場でのサポートを受けることができ、症状の改善に繋がる可能性があります。もしあなたがうつ病と診断された場合は、一人で抱え込まず、周囲に相談することをおすすめします。ここでは、人事や上司にうつ病相談メールの書き方と例文をご紹介します。
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【社外・社内】復職の挨拶メールの書き方と例文

復職の挨拶メールは、休職(産休・育休・体調不良など)から職場に戻る際に、上司や同僚、取引先などに送るメールです。復職の挨拶メールは、丁寧な言葉遣いで、誠意を持って作成することが大切です。ここでは、復職の挨拶メールの書き方と例文をご紹介します。
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【社内】体調不良の欠勤連絡メールの書き方と例文

体調不良で休む連絡をするメールは、上司や同僚に対して自分の状況と仕事の引き継ぎなどを伝える際に使われるメールです。体調不良で休む場合は、原則として電話で連絡するのがマナーですが、メールで連絡することもあります。ここでは、体調不良で休む連絡をするメールの書き方と例文ご紹介します。
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