お祝い・お悔み

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【社内】栄転のお祝いメールの書き方と例文|喜ばれるポイントとマナーを解説

社内で上司や同僚が栄転された際、お祝いの気持ちをメールで伝えたいものの、「どんな内容にすればいい?」「失礼にならないか?」と悩んだ経験はありませんか?昇進や異動の報告は、本人にとっても、周りの社員にとっても大きな出来事です。この大切な節目に送るメールは、今後の関係性を築く上で非常に重要になります。この記事では、相手に喜ばれる栄転お祝いメールの書き方を徹底解説します。単なるテンプレートではなく、相手との関係性や状況に応じた具体的な例文を多数ご紹介。マナーやNG例も交えながら、あなたの「おめでとう」の気持ちが最大限に伝わるメールを作成するお手伝いをします。
お祝い・お悔み

【社内】退院した上司に送るお祝いメールの書き方と例文

ビジネスシーンにおいて、上司が病気やケガで入院し、退院された際に送るお祝いメールは、相手の回復を祝うとともに、今後の関係性を良好に保つための重要なコミュニケーション手段です。しかし、どのようなメールを送れば良いのか、どのような点に注意すれば良いのか、悩む方も多いのではないでしょうか。そこで本記事では、退院祝いメールの書き方と例文を、使うシーン別に詳しくご紹介します。
お祝い・お悔み

【社内・社外】産休の挨拶への返信メールの書き方と例文

産休の挨拶を受け取った際に、適切な返信をすることは、職場の関係を良好に保つために重要です。産休に入る同僚や上司に対して、思いやりと感謝の気持ちを込めて返信することが大切です。本記事では、産休の挨拶への返信メールの書き方と例文を紹介します。
お礼・お祝い

【社外・社内】昇進のお祝いメールの書き方と例文

取引先の方及び社内の方が昇進された場合、お祝いのメールを送ることが一般的です。以下は、参考になる例文とともに、お祝いメールの書き方の一例です。
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